Um time de colaboradores engajados é peça fundamental para uma empresa causar impacto social positivo em suas atividades. Aqui, na Fleximedical, uma das formas que usamos para criar esse engajamento é por meio de um evento de integração corporativa chamado Arigato.
Quando tivemos a ideia, decidimos simbolizar o momento de confraternização batizando um boneco de porcelana com um nome significativo para usarmos nestas ocasiões.
Das ideias colaborativas surgiu o Arigato (palavra japonesa que significa obrigado/obrigada ありがとう).
Mensalmente, toda a equipe e parceiros se reúne no que chamamos de momento de agradecimento.
Na ocasião o colaborador que passou o mês anterior cuidando do Arigato faz uma fala pública nomeando um novo guardião para o boneco. Então, é explicado o motivo pelo qual se sente agradecido pelo outro membro do time, e passa adiante o Arigato como símbolo de gratidão e de senso de união.
No mesmo momento, uma pessoa da equipe faz uma rápida apresentação de sua vida. Conta a sua história pessoal e profissional, como chegou no time da Fleximedical, quais foram seus desafios até aquele momento.
“Esse instante, que parece tão simples, causa um senso de pertencimento no grupo. Gera empatia dos colegas e, sobretudo, humaniza as relações para que juntos superemos qualquer adversidade com o objetivo de causar impacto social”, define a CEO da Fleximedical, Iseli Reis.
